01.新人研修

新卒社員を対象に以下の研修を実施しています。

内定者研修：図面の見方や電気工事士の資格取得のための勉強方法を教育
社会人導入研修：ビジネスマナーや社会人としての心構えの指導や社内ルールの説明
商品研修：商品、材料、加工方法等についての研修
業務研修：商品知識を身につけるため、業務職の実務を体験する研修
製造研修：工場にて各製造工程を体験する研修
出荷研修：工場内で出荷工程を体験する研修
営業所研修：営業所に仮配属し、業務職の仕事を通じて商品知識や地域ごとの特色を学ぶ研修

02.マンツーマン指導

各営業所、各工場ではすぐに仕事に慣れてもらえるよう、
先輩社員が教育係として丁寧にマンツーマン指導を行って
います。  

03.定期面談

年に2回、個人評価のすり合わせやこれからの期待、
仕事の悩み相談などのための面談を実施しています。

04.これからの取り組み

上記以外にもさらなる人材育成強化のため、
現在は以下の教育を社内にて行うべく準備を
進めています。 　
・階層別研修（管理職研修など）
・職種別研修
・テーマ別研修（安全衛生、コンプライアンス、メンタルヘルス研修など）
・製造職向け技術向上研修